La mutuelle obligatoire Intérimaires santé
En tant qu’intérimaire, tu es automatiquement affilié à la mutuelle Intérimaires santé.
Tu seras affilié une fois que tu auras atteint un total de 414 heures de travail temporaire réalisé sur les 12 derniers mois. Ces heures peuvent avoir été réalisées dans une ou plusieurs entreprises signataires du contrat d’assurance Intérimaires santé. Cela s’appelle le régime obligatoire.
Pour les intérimaires en contrat de mission initial de 414 heures, c’est-à-dire un contrat de plus de 3 mois, l’affiliation à la mutuelle Intérimaires santé est automatique et se fait dès le premier jour de la mission. Le système est identique pour les CDI intérimaires.
Quel est le coût de la mutuelle obligatoire ?
Ta cotisation se compose de 3 parties :
- La garantie de base
- La cotisation pour ton conjoint(e) ou concubin(e) et/ou tes enfants si tu as choisi de les ajouter à ta mutuelle. Il s’agit d’une option payante
- Tes garanties améliorées avec la Garantie + si tu l’as prise
Ton employeur prend en charge 50% de ta garantie de base lorsque tu es affilié automatiquement à la mutuelle Intérimaires santé.
Les options comme la Garantie + et l’ajout des membres de ta famille sur ta mutuelle sont entièrement à ta charge. Ta cotisation est prélevée chaque mois sur ton salaire par ton agence d’intérim.
Ta cotisation mensuelle en garantie de base est de 0,0599 € par heure payée. Pour la Garantie +, il faut ajouter 11,87 € par mois.
Si tu veux ajouter ton conjoint(e) à ta mutuelle, une somme de 37,15 € mensuelle supplémentaire sera nécessaire pour la garantie de base, et 49,02 € pour la Garantie +.
Pour chaque enfant inscrit le prix mensuel est de 17 ,09 € en garantie de base et 24,81 € avec la Garantie +.
Le coût de tacotisation est calculé en fonction du nombre d’heures travaillées sur le mois précédent. Celui-ci n’est pas déductible des impôts.
Pages relatives à la mutuelle obligatoire intérimaires santé :