Vous avez peu d’expériences professionnelles ? Comment étoffer cette catégorie de votre CV sans mentir ? Partnaire vous donne ses meilleurs conseils ! Si vos expériences professionnelles sont trop peu nombreuses ou que vous n’en avez pas, vous pouvez faire exister cette rubrique en y mettant des stages de 4 à 6 mois, des jobs d’été, ou encore des travaux étudiants.
A chaque expérience mentionnée, ajoutez des détails.
Un simple titre de stage ou de poste de job d’été ne permettra pas au recruteur de se faire une idée concrète de votre expérience et des compétences en jeu.
Après avoir inscrit le nom et la taille de l’entreprise ainsi que le nom de votre fonction, inscrivez votre mission et l’envergure de celle-ci. Votre recruteur pourra ainsi se rendre compte des responsabilités que vous avez eues. Vous pouvez aussi faire apparaître des résultats.
De cette manière, votre recruteur se repérera plus vite.
